Study title

Berry Conijn wordt op het kantoor van zijn transportonderneming geïnterviewd over ‘Ons Belang’. Berry, familie van Jan de Ruiter, draagt het Bazenbondje een warm hart toe. De laagdrempeligheid van ‘Ons Belang’ vindt hij belangrijk. (Kleine) ondernemers op de Nieuwendammerdijk die elkaar tegenkomen en elkaar opdrachten gunnen. Bij het grote Veban, waar ook multinationals netwerken, werkt dat minder informeel.
Daarnaast vindt Berry dat de ‘ziektekas’ zoals hij dat noemt moet blijven bestaan. Hij weet niet precies hoe, maar denkt dat daar wel manieren op te vinden zijn. Hij vindt dat als het grondbeginsel van ‘Ons Belang’ wegvalt er een belangrijk stuk historie verdwijnt. De statuten moeten zoveel mogelijk hetzelfde blijven. Dus de vergaderingen en procedures blijven zoveel mogelijk hetzelfde en alleen mannelijke ondernemers kunnen lid worden van ‘Ons Belang’.
Tegelijkertijd is het gezelligheidsaspect belangrijk, dat ondernemers op een ontspannen manier met elkaar over werk kunnen praten.
Het één en ander heeft hij op papier gezet samen met een paar andere ‘Ons Belang’-leden waarmee het ‘Comité voor Wijze Mannen’ die rond 2007 iets heeft geschreven over de toekomst van ‘Ons Belang’.