2026-05-02T14:04:50Z https://datacatalogue.cessda.eu/oai-pmh/v0/oai

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DDI study level documentation for study ZA3191 Flash Eurobarometer 68 (EOS Managers 15) Flash Eurobarometer 68 (EOS Managers 15) Flash Eurobarometer 68 (EOS Managers 15) ZA3191, Version 1.0.0ZA3191, Version 1.0.010.4232/1.319110.4232/1.3191 Melich, Anna Melich, Anna Jamar, Nicole Jamar, Nicole GESIS Data Archive for the Social SciencesGESIS Datenarchiv für Sozialwissenschaften Business/industrial management and organisationManagement und Organisation von BetriebenEconomic systems and developmentWirtschaftssysteme und wirtschaftliche Entwicklung Expectations and concerns of smaller companies regarding expansion of the EU. Topics: area of business affiliation of the company; number of employees; annual turnover; business abroad; preferred countries to join the EU; new member countries as threat or opportunity; expected influence of EU enlargement on one's company as well as on companies in general; judgement on companies in the applicant countries regarding their standard of technical development, their stability in the financial situation, the quality of the workforce and regarding the strictness of social regulations they are subject to; applicant countries offering the most economic opportunities for the company or the greatest threat; preparation of one's company for the integration of new countries in the EU; areas in which the company needs external consultation in order to become active in the applicant countries.Erwartungen und Befürchtungen kleinerer Unternehmen bezüglich einer Erweiterung der EU. Themen: Branchenzugehörigkeit des Unternehmens; Beschäftigtenzahl; Jahresumsatz; Auslandsgeschäfte; präferierte Beitrittsländer für die EU; neue Mitgliedsländer als Bedrohung oder als Chance; erwarteter Einfluß einer EU-Erweiterung auf das eigene Unternehmen sowie auf die Unternehmen allgemein; Beurteilung der Unternehmen in den Anwartsländern bezüglich ihres technischen Entwicklungsstands, ihrer Stabilität in der finanziellen Situation, in der Qualität der Arbeitskräfte und bezüglich der Strenge der sozialen Regelungen, denen sie unterworfen sind; Anwartsländer, die für das Unternehmen die meisten wirtschaftlichen Chancen bieten würden bzw. die größte Bedrohung darstellen; Vorbereitung des eigenen Unternehmens auf die Eingliederung neuer Länder in die EU; Bereiche für externen Beratungsbedarf des eigenen Unternehmens, um in den Anwartsländern aktiv zu werden. BelgiumBelgienDenmarkDänemarkGermanyDeutschlandFinlandFinnlandFranceFrankreichGreeceGriechenlandIrelandIrlandItalyItalienLuxembourgLuxemburgNetherlandsNiederlandeAustriaÖsterreichPortugalPortugalSwedenSchwedenSpainSpanienUnited KingdomVereinigtes Königreich Selected were members of senior managements such as business manager or president of the company.Die Auswahl der Unternehmen erfolgte aus einer Datei von Dun & Bradstreet. Zielpersonen waren Mitglieder des gehobenen Managements wie Geschäftsführer oder Präsidenten der jeweiligen Unternehmen. Telephone interview with standardized questionnaireTelefonische Befragung mit standardisiertem Fragebogen 0 - Data and documents are released for everybody.0 - Daten und Dokumente sind für jedermann freigegeben. http://dbkapps.gesis.org/dbkoai/oai.asp oai:dbk.gesis.org:DBK/ZA3191 2023-03-14 ddi:codebook:2_5