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DDI study level documentation for study ZA1614 Work Effort, Socio-Economic Situation and Problems of Farming Families in the Federal Republic of Germany 1980 Work Effort, Socio-Economic Situation and Problems of Farming Families in the Federal Republic of Germany 1980 Arbeitseinsatz, sozialökonomische Lage und Probleme landbewirtschaftender Familien in der Bundesrepublik Deutschland 1980 ZA1614, Version 1.0.0ZA1614, Version 1.0.010.4232/1.161410.4232/1.1614 Forschungsgesellschaft für Agrarpolitik und Agrarsoziologie, Bonn Forschungsgesellschaft für Agrarpolitik und Agrarsoziologie, Bonn GESIS Data Archive for the Social SciencesGESIS Datenarchiv für Sozialwissenschaften Agriculture and rural industryLandwirtschaft und Agrarindustrie Living conditions of farming families and attitude of company owners to questions of agricultural policy. Topics: size of agricultural area and property proportion; size of forest possession. The following questions were posed to those farming as a second occupation: length of second occupation farming of the company; judgement on time of conversion from primary to second occupation; company conversions conducted or planned; personal feeling of identity as employee or as farmer; perceived stress from farming the agricultural company; reasons for remaining in farming; use of money from income outside the company in the agricultural company; judgement on the significance of income from outside the company for one´s livelihood; prospects of promotion in the primary occupation; fear of unemployment. To all respondents: contributions to the agricultural retirement fund; size of residential and arable land farmed; possibility of leasing new areas; judgement on current amount of land of the company; desired company expansion; use of arable land; cultivation of intensive cultures; personal participation and perceived problems in co-operative use of machines; giving work to sub-contractors; direkt sales of agricultural products to consumers; types of animals maintained; average annual milk production per cow; level of daily milk production in the company; intended changes in livestock maintenance in the next five years; necessary changes regarding stables, working quarters, technical equipment and residential building; planned future continued running of the company as primary or second occupation; planned expansion of an activity outside of the company; assumed reasons for not taking up a non-agricultural activity; importance of selected areas of life; advantages and disadvantages of the agricultural occupation; satisfaction with occupation; fair earnings; assumed income development in the next few years; feeling of obligation to maintain the farm for the next generation; judgement on necessity of concentration processes in agriculture; certainty of the existence of the company; regular annual vacation trips; importance of vacation; contacts with agricultural advice centers or reasons for lack of contacts; income from rent and lease; level of personal lease payments; possession of an agricultural secondary business (e.g. distillery, sawmill or mill) as well as income from this secondary business; employment of seasonal workers or day laborers and number of working hours by these persons; financial expenses for parents retired from farming or inheritance settlements; annual level of these payments; actual and ideal number of children; educational goals; parents retired from farming in one´s family; payments made for the retired parents. Those farming as primary occupation were interviewed as follows: accounting or company records; importance of accounting; attitude to government selection in promotion of agricultural companies; development ability of the company; attitude to direct financial subsidies instead of price support measures; ties to company; willingness to sacrifice some income for the benefit of agricultural activity; readiness to take out a loan; minimum monthly income necessary for the family; utilization of medium and long-term funds; level of annual debt payments; interest in taking up work outside of agriculture; personal chances in the job market. Beyond this detailed information was collected on all persons belonging to the company and their work performance in the company. Demography: position of respondent regarding company manager; year of birth; sex; number of children; school education; agricultural training; non-agricultural training; occupational position in activity outside of work; monthly net income from activity outside of work (classified); other sources of income. Interviewer rating: presence of third persons during interview; willingness of respondent to cooperate; residential area. Also encoded was: city code.Lebensbedingungen der landbewirtschaftenden Familien und Einstellung der Betriebsinhaber zu agrarpolitischen Fragen. Themen: Größe der landwirtschaftlich bewirtschafteten Fläche und Eigentumsanteil; Größe des Waldbesitzes. Nebenerwerbslandwirte wurden gefragt: Dauer der nebenerwerblichen Bewirtschaftung des Betriebes; Beurteilung des Zeitpunkts der Umstellung von Haupt- auf Nebenerwerb; durchgeführte bzw. geplante Betriebsumstellungen; eigenes Identitätsgefühl als Arbeitnehmer oder als Bauer; empfundene Belastung durch die Bewirtschaftung des landwirtschaftlichen Betriebs; Gründe für Festhalten an der Landbewirtschaftung; Verwendung von Geld aus dem außerbetrieblichen Einkommen im landwirtschaftlichen Betrieb; Beurteilung der Bedeutung des außerbetrieblichen Einkommens für den Lebensunterhalt; Aufstiegschancen im Hauptberuf; Arbeitslosigkeitsbefürchtung. An alle Befragte: Beiträge zur landwirtschaftlichen Alterskasse; Größe des bewirtschafteten Wohn- und Ackerlandes; Möglichkeit der Pachtung neuer Flächen; Beurteilung der derzeitigen Flächenausstattung des Betriebes; gewünschte Betriebsvergrößerung; Ackerflächennutzung; Anbau von Intensivkulturen; eigene Beteiligung und wahrgenommene Probleme bei der gemeinschaftlichen Maschinennutzung; Abgabe von Arbeiten an Lohnunternehmer; Direktverkauf landwirtschaftlicher Produkte an die Verbraucher; gehaltene Vieharten; durchschnittliche jährliche Milchleistung je Kuh; Höhe der täglichen Milchproduktion im Betrieb; beabsichtigte Veränderungen in der Tierhaltung in den nächsten fünf Jahren; notwendige Veränderungen in bezug auf Stallungen, Wirtschaftsgebäude, technische Einrichtungen und das Wohnhaus; geplante zukünftige Weiterführung des Betriebs als Haupt- oder Nebenerwerb; geplante Ausweitung einer außerbetrieblichen Tätigkeit; vermutete Gründe für Nichtaufnahme einer außerlandwirtschaftlichen Tätigkeit; Wichtigkeit ausgewählter Lebensbereiche; Vor- und Nachteile des landwirtschaftlichen Berufs; Berufszufriedenheit; gerechter Verdienst; vermutete Einkommensentwicklung in den nächsten Jahren; Gefühl der Verpflichtetheit zur Erhaltung des Hofes für die nächste Generation; Beurteilung der Notwendigkeit von Konzentrationsprozessen in der Landwirtschaft; Existenzsicherheit des Betriebes; regelmäßige jährliche Urlaubsfahrten; Urlaubswichtigkeit; Kontakte zu landwirtschaftlichen Beratungsstellen oder Gründe für fehlende Kontakte; Einkünfte aus Vermietungen und Verpachtung; Höhe eigener Pachtzahlungen; Besitz eines landwirtschaftlichen Nebenbetriebs (z.B. Brennerei, Sägewerk oder Mühle) sowie Einkünfte aus diesen Nebenbetrieben; Beschäftigung von Saisonarbeitern oder Tagelöhnern und Anzahl der von diesen Personen geleisteten Arbeitsstunden; finanzielle Aufwendungen für Altenteiler oder Erbabfindungen; jährliche Höhe dieser Zahlungen; tatsächliche und ideale Kinderzahl; Erziehungsziele; Altenteiler in der Familie; erbrachte Leistungen für das Altenteil. Haupterwerbslandwirte wurden wie folgt befragt: Buchführung bzw. betriebliche Aufzeichnungen; Wichtigkeit der Buchführung; Einstellung zu einer staatlichen Auswahl bei der Förderung von landwirtschaftlichen Betrieben; Entwicklungsfähigkeit des Betriebs; Einstellung zu direkten finanziellen Zuwendungen anstelle von Preisstützungsmaßnahmen; Betriebsverbundenheit; Bereitschaft zum Einkommensverzicht zugunsten der landwirtschaftlichen Tätigkeit; Kreditaufnahmebereitschaft; monatlich notwendiges Mindesteinkommen der Familie; Inanspruchnahme mittel- und langfristiger Gelder; Höhe der jährlichen Schuldendienstleistungen; Interesse an Aufnahme einer außerlandwirtschaftlichen Arbeit; eigene Arbeitsmarktchancen. Darüber hinaus wurden detaillierte Angaben für alle Personen, die zum Betriebshaushalt gehören, erhoben und deren Arbeitsleistung im Betrieb erfragt. Demographie: Stellung des Befragten zum Betriebsleiter; Geburtsjahr; Geschlecht; Kinderzahl; Schulbildung; landwirtschaftliche Ausbildung; nichtlandwirtschaftliche Ausbildung; berufliche Position in außerbetrieblicher Tätigkeit; monatliches Netto-Einkommen aus außerbetrieblicher Tätigkeit (klassiert); sonstige Einkommensquellen. Interviewerrating: Anwesenheit Dritter beim Interview; Kooperationsbereitschaft des Befragten; Wohnlage. Zusätzlich verkodet wurde: Ortskennziffer. GermanyDeutschland Multi-stage random sampleMehrstufige Zufallsauswahl Oral survey with standardized questionnaireMündliche Befragung mit standardisiertem Fragebogen A - Data and documents are released for academic research and teaching.A - Daten und Dokumente sind für die akademische Forschung und Lehre freigegeben. http://dbkapps.gesis.org/dbkoai/oai.asp oai:dbk.gesis.org:DBK/ZA1614 2023-03-14 ddi:codebook:2_5